Teràpies naturals josep orriols Baner

Els treballadors de PreZero convoquen vaga del 5 al 12 de desembre, en plena celebració del Mercat Medieval de Vic i la Fira de l’Avet

La plantilla denuncia cinc anys de pèrdua de poder adquisitiu i reclama un quart torn mentre la negociació del nou conveni continua encallada a les portes d’uns dels dies de més activitat a la comarca

per Redacció

Societat

Els treballadors de PreZero convoquen vaga del 5 al 12 de desembre, en plena celebració del Mercat Medieval de Vic i la Fira de l’Avet
Els treballadors de PreZero convoquen vaga del 5 al 12 de desembre, en plena celebració del Mercat Medieval de Vic i la Fira de l’Avet | Nia Escolà - ACN

Els treballadors de PreZero, l’empresa concessionària del servei de recollida d’escombraries a 37 municipis d’Osona i el Lluçanès, han convocat una vaga entre el 5 i el 12 de desembre.

L’aturada arriba en un període de màxima activitat per a localitats com Vic, que celebra el Mercat Medieval, o Espinelves, que acull la Fira de l’Avet, dos esdeveniments que multipliquen el volum de residus i la necessitat de servei.

Negociacions bloquejades

Segons explica el membre del comitè d’empresa Toni Davesa, la plantilla és conscient de la “complexitat” de convocar una vaga en aquestes dates, però assegura que “no tenen més sortida”. Les converses per renovar el conveni col·lectiu porten més d’un any encallades amb la direcció, i els treballadors denuncien que l’última proposta de l’empresa és “molt per sota” del que necessiten per actualitzar les seves condicions.

Un dels punts de fricció és l’oferta salarial. Els empleats asseguren que PreZero planteja ajornar fins a cinc anys el cobrament del que consideren que els correspondria ara per recuperar el poder adquisitiu perdut. “No podem seguir així”, afirma Davesa, que recorda que la plantilla fins i tot ha obert la porta a un augment progressiu, però sense resultats.

“Amb els diferents contractes ens hem anat quedant enrere, i se’ns va dir que amb el concurs actual això s’arreglaria… però ja han passat cinc anys i seguim per sota”.

Reclamen un quart torn

L’altra demanda central és la implantació d’un quart torn que permeti millorar la conciliació. Actualment, els treballadors treballen sis dies a la setmana, una situació que, segons el comitè, arrosseguen des de fa anys. La plantilla està formada per 86 empleats, alguns amb fins a vint anys d’antiguitat.

Abans de l’inici de la vaga, el 2 de desembre hi ha prevista una reunió de conciliació al Tribunal Laboral de Catalunya per intentar desbloquejar la negociació. “Encara som a temps d’aturar-la, i és molt greu que hàgim d’arribar a aquest punt”, lamenta Davesa, que subratlla que l’objectiu dels treballadors “no és molestar”, però que la situació actual “no deixa cap altra sortida”.

Comentaris


No hi ha cap comentari

Comenta aquest article